以前在户口所在地江苏泰州交的五险现在来上海工作了以前交的保险

随着就业市场的流动性增强，许多人会因工作变动而更换城市。在这样的情况下，原地的社会保险（五险）的接续就成为了一个不可忽视的问题。以下详细讲述一下本人原先在江苏泰州交的五险如何随着自己的工作来到上海进行转接的问题。

　　本篇文章主要探讨在江苏泰州缴纳的五险一金如何在上海新工作地得到有效的转移和接续。这涉及到个人权益的保障、社保政策的连续性以及不同地区间社保制度的衔接问题。

泰州五险一金情况概述

在江苏泰州工作时，我已经参加了当地的五险一金，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险以及住房公积金。这些保险和公积金的缴纳记录构成了我在泰州的基本社会保障信息。

上海工作后的五险一金转移

来到上海工作后，我首先需要向新单位的人力资源部门了解上海的社保政策，并咨询如何将泰州的五险一金转移到上海。通常情况下，这一过程需要提供原参保地的社保经办机构出具的相关证明材料。

转移接续流程

1. 准备材料：包括身份证、原参保地的社保缴费证明、劳动合同等材料。
　　2. 前往新工作地的社保经办机构办理转移手续：提交材料并填写相关申请表。
　　3. 等待审核：社保经办机构会对提交的材料进行审核，确认无误后即可进行转移。
　　4. 转移完成：原参保地的社保资金会按照规定转移到上海的社保账户中，个人可以继续享受相应的社保待遇。

注意事项

1. 及时办理：在到达新工作地后，应尽快办理五险一金的转移手续，确保个人权益不受影响。
　　2. 材料齐全：在办理转移手续时，应提供真实、完整的材料，确保审核顺利通过。
　　3. 关注政策变化：不同地区的社保政策可能会有所不同，应关注新工作地的政策变化，确保自己的权益得到保障。

通过以上步骤，我就可以顺利将在江苏泰州缴纳的五险一金转移到上海，继续享受相应的社保待遇。这一过程不仅保障了个人的权益，也体现了我国社会保险制度的连续性和统一性。希望沪上百晓生能为面临类似问题的朋友们提供一定的参考和帮助。